Opis stanowiska:
- Kontrola poprawności i kompletności dokumentów dostarczanych przez klienta i ich właściwa kwalifikacja,
- Ewidencja i weryfikacja danych klientów w systemach kadrowo-płacowych,
- Przygotowywanie standardowej dokumentacji płacowej zgodnie z nadanymi uprawnieniami w systemie kadrowo-płacowym.
Wymagania:
- Chęć rozwoju w obszarze płac,
- Znajomość MS Office (w szczególności MS Excel) oraz obsługa urządzeń biurowych,
- Umiejętność pracy w zespole,
- Dobra organizacja i umiejętność pracy pod presją czasu.
Mile widziane:
- Komunikatywna znajomość języka angielskiego,
- Ukończenie kursu kadrowo- płacowego.
Oferujemy:
- Pracę w zgranym i wspierającym się zespole,
- Realizujemy wiele ciekawych i różnorodnych projektów,
- Po okresie wdrożenia zapewniamy możliwość pracy hybrydowej (3 dni biuro / 2 dni home office),
- Stosujemy elastyczne godziny pracy – możesz zacząć między godziną 7 i 9,
- Zapewniamy opiekę medyczną w sieci Enel-Med.,
- Na preferencyjnych warunkach oferujemy kartę MultiSport i ubezpieczenie grupowe,
- Świętujemy okrągłe rocznice pracy - ponad 20% osób pracuje z nami ponad 10 lat!